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募集要項
給与330,000～410,000円／月
- 職種
- 生産管理・生産技術
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 群馬
- 勤務時間
- 08:30-17:30
- 休日
- 【年間休日125日】 完全週休2日制(一斉年休3日含む)、年次有給休暇(時間・半日・1日)、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇 ほか。
- スキル・求める経験
- 【必須】
・メーカーにおける実務経験3年以上 - 福利厚生
- 通勤手当、時間外勤務手当、住宅手当(2024年10月導入)ほか。
社会保険完備、確定拠出年金、財形貯蓄制度、団体長期障害所得補償保険（GLTD）制度、生命・医療・自動車等各種団体保険、社員持株会、ベネフィット・ステーション（福利厚生サービス）、社員食堂・社員寮 ほか。
新入社員研修（入社前・入社時研修、現場実習、半年後フォローアップ）、階層別研修、技術者研修（技術者レベルアップ教育、MOT研修）、自己啓発教育（通信教育、自己啓発セミナー）ほか。 - ポイント
募集要項
■雇用形態
正社員
■募集職種
生産管理・生産技術
■業務内容
・製品の量産化に係わる生産拠点への移管業務（製造ラインの立ち上げ）
・新機種、新設備、新工法の試作と評価
■給与
・年収：400万円～500万円
・賞与：有（年2回：7、12月）
・昇給：有（年1回）
■許容年齢
～39歳
■必要経験
【必須】
・メーカーにおける実務経験3年以上
■勤務地
群馬県桐生市相生町3-93
■勤務時間
8:30～17:30
■福利厚生
通勤手当、時間外勤務手当、住宅手当(2024年10月導入)ほか。
社会保険完備、確定拠出年金、財形貯蓄制度、団体長期障害所得補償保険（GLTD）制度、生命・医療・自動車等各種団体保険、社員持株会、ベネフィット・ステーション（福利厚生サービス）、社員食堂・社員寮 ほか。
新入社員研修（入社前・入社時研修、現場実習、半年後フォローアップ）、階層別研修、技術者研修（技術者レベルアップ教育、MOT研修）、自己啓発教育（通信教育、自己啓発セミナー）ほか。
■休日休暇
【年間休日125日】
完全週休2日制(一斉年休3日含む)、年次有給休暇(時間・半日・1日)、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇 ほか。
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